BNR CENTRALĂ


organizează concurs pentru ocuparea a două posturi de
consilier juridic,
cu contract de muncă pe durată nedeterminată,
la Direcţia Juridică, Serviciul drept european şi internaţional

Termen limită pentru înscriere: 4 martie 2014

Data publicării: 12 februarie 2014



Atribuţiile principale ale postului

  • asigură colaborarea cu structurile organizatorice din Banca Naţională a României pe probleme specifice relaţiei cu instituţiile şi organismele Uniunii Europene, precum şi cu organismele financiare internaţionale;
  • formulează opinii de specialitate cu privire la iniţiativele legislative aflate în curs de negociere la nivelul Uniunii Europene, precum şi la transpunerea ulterioară a acestora în legislaţia internă, după caz, la conceperea şi elaborarea măsurilor de ordin legislativ necesare pentru implementarea actelor de directă aplicare;
  • asigură participarea la negocierea acordurilor cu organismele financiare internaţionale şi contribuie la elaborarea propunerilor de ordin legislativ necesare pentru îndeplinirea condiţionalităţilor asumate prin acordurile încheiate;
  • analizează proiectele de reglementări ale Băncii Naţionale a României sau, după caz, iniţiative legislative transmise de organele statului, care privesc domenii în care banca centrală are atribuţii şi care implică o analiză a acquis-ului relevant al Uniunii Europene şi propune avizarea acestora sau, după caz, formularea de observaţii;
  • acordă asistenţă juridică structurilor organizatorice din cadrul băncii, pe probleme specifice activităţii serviciului;
  • realizează studii, analize, materiale de informare, pe aspecte juridice sau de natură legislativă, care privesc domeniile de competenţă a Băncii Naţionale a României.

Studii şi experienţă

  • studii superioare absolvite cu examen de licenţă în domeniul ştiinţelor juridice;
  • studii de masterat absolvite cu examen de disertaţie în dreptul Uniunii Europene sau în drept european şi internaţional, poate constitui un avantaj;
  • cunoştinţe în domeniul utilizării computer-ului (Pachetul MS Office şi Internet Explorer);
  • cunoaşterea limbii engleze.

Competenţe comportamentale

  • capacitate de evaluare şi analiză în vederea optimizării activităţii;
  • comunicare eficientă şi ascultare activă;
  • capacitatea de colaborare şi participare proactivă;
  • capacitatea de a rezolva analitic şi structurat problemele apărute.

Alte condiţii de înscriere la concurs

  • postul pentru care optează să nu fie într-o structură organizatorică în care soţul/soţia, părinţii, copiii, fraţii/surorile candidatului să fie salariaţi sau să nu fie într-o relaţie ierarhică şi/sau funcţională cu postul ocupat de soţul/soţia, părinţii, copiii, fraţii/surorile candidatului. Relaţia dintre posturi este analizată de către Direcţia Resurse Umane care aprobă participarea candidatului la concurs;
  • să nu fi participat în ultimii doi ani anterior datei de desfăşurare a concursului la mai mult de trei concursuri în Banca Naţională a României, centrală plus sucursale regionale şi agenţii, pe un post care presupune aceeaşi activitate.

Documentele necesare înscrierii se transmit pe adresa HR.Recrutare[at]bnro.ro până la data de 4 martie 2014 (inclusiv), ora 1200.

Precizăm că niciun candidat nu poate fi înscris în acelaşi timp la 2 sau mai multe concursuri organizate de BNR.

Candidaţii vor transmite următoarele documente:

  • Chestionar tip: formular editabil ;
  • 1 fotografie tip paşaport (se ataşează la Chestionar);
  • Curriculum Vitae - model european: pdf , doc ;
  • copii ale diplomelor solicitate sau atestate de echivalare a diplomelor obţinute în străinătate, eliberate de Centrul Naţional de Recunoaştere şi Echivalare a Diplomelor din cadrul Ministerului Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului;
  • carte de muncă şi/sau adeverinţă care să ateste vechimea în muncă, însoţită de raportul per salariat (REVISAL), pentru dovedirea experienţei profesionale;
  • carte de identitate;
  • certificatul de căsătorie, dacă este cazul;
  • adeverinţă medicală eliberată de medicul de familie, care să ateste starea de sănătate corespunzătoare postului scos la concurs.

Înscrierea la concurs se face exclusiv prin transmiterea de către Direcţia Resurse Umane a unui e-mail de confirmare.

Procedura de desfăşurare

În data de 10 martie 2014 candidaţii vor fi contactaţi (prin e-mail), pentru a primi detalii legate de desfăşurarea primei probe de concurs.

Concursul se va desfăşura începând cu data de 17 martie 2014 şi va avea următoarele probe, cu respectarea secvenţialităţii de mai jos:

  1. test profesional;
  2. evaluarea compatibilității cu postul, prin testare psihometrică și interviu;
  3. interviu profesional.

I. Testul profesional se desfăşoară prin susţinerea unui test de specialitate, în formă scrisă, prin care se va realiza verificarea cunoştinţelor de specialitate (70% din notă) şi a cunoştinţelor de limbă engleză (30% din notă).

Nota minimă de promovare este 7,00.

Candidaţii care nu se vor afla în sală în momentul înmânării subiectelor pierd dreptul de a mai susţine testul profesional scris. Orice fraudă sau tentativă de fraudă dovedită se sancţionează cu eliminarea din concurs.

II. Evaluarea compatibilității cu postul, prin testare psihometrică și interviu

   a) Evaluarea profilului psihologic se realizează prin intermediul unor instrumente psihometrice şi are în vedere testarea candidaţilor prin prisma cerinţelor psiho-comportamentale specifice postului şi a competenţelor asociate profilului postului.

   b) Interviu susţinut cu reprezentanţii Direcţiei Resurse Umane, care urmăreşte:

  • confirmarea profilului psihologic și compatibilitatea acestuia cu postul;
  • identificarea nivelului competenţelor asociate profilului postului;
  • motivaţia şi valorile candidatului;
  • percepţia candidatului cu privire la activitatea pe care o va desfăşura.

Proba se apreciază cu calificativul admis/respins.

III. Interviul profesional: Comisia de examinare va evalua modul în care candidatul răspunde unor criterii referitoare la cunoştinţe de specialitate şi capacitatea de analiză şi sinteză a candidatului.

Nota minimă de promovare este 7,00.

Rezultatul final al concursului constă în media aritmetică a notelor obţinute la testul profesional şi la interviul profesional.

Datele de susţinere a probelor de concurs vor fi stabilite de comisia de examinare şi vor fi comunicate prin e-mail candidaţilor.

Rezultatele se transmit prin e-mail, termenul de depunere a contestaţiei pentru proba scrisă fiind calculat de la ora şi data primirii e-mail-ului de comunicare a rezultatului.

Contestaţii

Candidaţii pot depune contestaţie, transmisă prin e-mail pe adresa HR.Recrutare[at]bnro.ro, în termen de 24 de ore de la data comunicării rezultatului testului profesional (indiferent de modalitatea prin care au fost informaţi de rezultat).

Candidaţii pot contesta numai rezultatul propriei lucrări scrise, comparaţia cu lucrările altor candidaţi nefiind luată în considerare.

Termenul de soluţionare a contestaţiei este de maximum 5 zile lucrătoare de la data înregistrării contestaţiei.

Rezultatele obţinute la interviul de selecţie şi la interviul profesional nu pot fi contestate.

Relaţii suplimentare la tel. 021/313.04.10 int. 2562, 2527 şi 2521.


TEMATICA

  1. Reglementarea organizării şi funcţionării Băncii Naţionale a României;
  2. Banca Naţională a României – membră a Sistemului European al Băncilor Centrale.
  3. Supravegherea instituţiilor de credit în Uniunea Europeană.
  4. Redresarea și soluționarea băncilor aflate în dificultate.
  5. Falimentul instituțiilor de credit.
  6. Garantarea depozitelor. Rolul schemei de garantare a depozitelor.
  7. Regimul juridic al instituțiilor de plată și al instituțiilor emitente de monedă electronică.
  8. Regimul instituțiilor financiare nebancare.
  9. Aplicarea dreptului Uniunii Europene în ordinea juridică națională.
  10. Libertățile fundamentale în piaţa internă a Uniunii Europene: dreptul de stabilire, libera prestare a serviciilor și libera circulație a capitalurilor.
  11. Noua arhitectură de supraveghere a piețelor financiare la nivelul Uniunii Europene.
  12. Proiectul Uniunii Bancare.

BIBLIOGRAFIA

  1. Legea nr.312/2004 privind Statutul Băncii Naţionale a României (Monitorul Oficial al României nr. 582/30.06.2004);
  2. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 99/2006 privind instituţiile de credit şi adecvarea capitalului (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1027/27.12.2006) aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 227/2007 (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 480/18.07.2007), cu modificările și completările ulterioare;
  3. Legea societăților nr. 31/1990, republicată (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1066/17.11.2004) cu modificările și completările ulterioare;
  4. Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 113/2009 privind serviciile de plată (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 685/12.10.2009), cu modificările şi completările ulterioare;
  5. Legea nr. 127/2011 privind activitatea de emitere de monedă electronică (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 437/22.06.2011) cu modificările și completările ulterioare;
  6. Ordonanța Guvernului nr. 39/1996 privind înființarea și funcționarea Fondului de garantare a depozitelor în sistemul bancar, republicată (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 587/19.08.2010), cu modificările și completările ulterioare;
  7. Legea nr. 93/2009 privind instituţiile financiare nebancare (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 259/21.04.2009), cu modificările și completările ulterioare;
  8. Ordonanța Guvernului nr. 10/2004 privind falimentul instituţiilor de credit (Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 84/30.01.2004), cu modificările și completările ulterioare;
  9. Tratatele Uniunii Europene (Tratatul privind Uniunea Europeană și Tratatul privind Funcționarea Uniunii Europene) – versiuni consolidate, disponibile în limba română la adresa: http://eur-lex.europa.eu/JOHtml.do?uri=OJ:C:2012:326:SOM:RO:HTML
  10. Protocolul (nr. 4) privind Statutul Sistemului European al Băncilor Centrale și al Băncii Centrale Europene, anexă la Tratatul privind Funcţionarea Uniunii Europene - text disponibil la adresa: http://www.ecb.europa.eu/ecb/legal/pdf/c_32620121026ro_protocol_4.pdf;
  11. Directiva nr. 2013/36/UE a Parlamentului European și a Consiliului din 26 iunie 2013 cu privire la accesul la activitatea instituțiilor de credit și supravegherea prudențială a instituțiilor de credit și a firmelor de investiții, de modificare a Directivei nr. 2002/87/CE și de abrogare a Directivelor nr. 2006/48/CE și 2006/49/CE, text disponibil la adresa: http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:L:2013:176:0338:0436:RO:PDF;
  12. Regulamentul (UE) nr. 1092/2010 al Parlamentului European și al Consiliului din 24 noiembrie 2010 privind supravegherea macroprudențială la nivelul Uniunii Europene a sistemului financiar și de înființare a unui Comitet european pentru risc sistemic, text disponibil la adresa: http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:L:2010:331:0001:0011:RO:PDF;
  13. Regulamentul (UE) nr. 1093/2010 al Parlamentului European și al Consiliului din 24 noiembrie 2010 de instituire a Autorității europene de supraveghere (Autoritatea bancară europeană), de modificare a Deciziei nr. 716/2009/CE și de abrogare a Deciziei 2009/78/CE a Comisiei, text disponibil la adresa: http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:L:2010:331:0012:0047:RO:PDF;
  14. Decizia Consiliului din 29 iunie 1998 privind consultarea Băncii Centrale Europene de către autoritățile naționale cu privire la proiectele de reglementare, text disponibil la adresa: http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=DD:01:02:31998D0415:RO:PDF;
  15. Propunere de Directivă a Parlamentului European și a Consiliului de instituire a unui cadru pentru redresarea și rezoluția instituțiilor de credit și a întreprinderilor de investiții și de modificare a Directivelor 77/91/CEE și 82/891/CE, a Directivelor 2001/24/CE, 2002/47/CE, 200425/CE, 2005/56/CE, 2007/36/CE și 2011/35/CE și a Regulamentului (UE) nr. 1093/2010, text disponibil la adresa: http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2012:0280:FIN:RO:PDF;
  16. Regulamentul (UE) nr. 1024/2013 al Consiliului din 15 octombrie 2013 de conferire a unor atribuții specifice Băncii Centrale Europene în ceea ce privește politicile legate de supravegherea prudențială a instituțiilor de credit, text disponibil la adresa: http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:L:2013:287:0063:0089:RO:PDF;
  17. Paul Craig, Grainne De Burca – Dreptul Uniunii Europene, comentarii, jurisprudență și doctrină, Ediția a IV – a (traducere în limba română de Georgiana Marcovschi), Editura Hamangiu, 2009;
  18. Felician Cotea, Drept comunitar european, Editura Wolters Kluwer, Bucureşti, 2009;
  19. Augustin Fuerea – Manualul Uniunii Europene, ediția a V-a revizuită și adăugită, după Tratatul de la Lisabona (2007/2009), Editura Universul Juridic, București, 2011;
  20. Augustin Fuerea – Drept comunitar al afacerilor, ediția a II – a, Editura Universul Juridic, 2006;
  21. Octavian Manolache, Drept comunitar, Editura ALL BECK, Bucureşti, 2001;
  22. Dan Drosu Șaguna, Monica Amalia Rațiu – Drept bancar, Editura C.H. Beck, 2007;
  23. Tudorel Ștefan, Beatrice Andreșan – Grigoriu - Drept comunitar, Editura C.H. Beck, 2007;
  24. Hanspeter K. Scheller, Banca Centrală Europeană – Istoric, rol şi funcţii, ediția a II – a, revăzută 2006, disponibilă în limba română la adresa: http://www.ecb.europa.eu/pub/pdf/other/ecbhistoryrolefunctions2006ro.pdf.